www.chinarushang.cn 中國(guó)儒商 作者: 姚 鼎
姚 鼎
科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展,關(guān)鍵在技術(shù),根本在人才。尊重知識(shí)、尊重人才就是在發(fā)展生產(chǎn)力。
當(dāng)今世界,科技日新月異,尤其是生物、能源、航天、通訊等領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展迅猛,以美國(guó)為代表的大國(guó)都在搶占科技制高點(diǎn)、爭(zhēng)取發(fā)展的主動(dòng)權(quán)。只有擁有一批尖端人才,才能使我國(guó)在這些領(lǐng)域取得突破,與西方科技強(qiáng)國(guó)同場(chǎng)競(jìng)技。人才缺位,就會(huì)在競(jìng)爭(zhēng)中掉隊(duì)。
尊重人才,健全人才體制機(jī)制是根本。中央目前正加緊部署制定人才戰(zhàn)略工作,各地區(qū)黨委和政府應(yīng)該把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央,統(tǒng)籌制定詳細(xì)的人才制度規(guī)定,要把這些制度納入到協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略、貫徹落實(shí)好五大發(fā)展理念、決勝全面建成小康社會(huì)中來(lái)看待,要清醒地認(rèn)識(shí)到人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略的重要性。
各級(jí)黨委和政府要把黨管人才原則,提升到黨管干部的高度。黨管人才才能管好人才,這是做好人才工作的經(jīng)驗(yàn),要把專(zhuān)家人才引導(dǎo)到戰(zhàn)略前沿領(lǐng)域創(chuàng)新突破、優(yōu)化創(chuàng)新組織體系、提升創(chuàng)新基礎(chǔ)能力、打造區(qū)域創(chuàng)新高地上,同時(shí)專(zhuān)家人才應(yīng)該把思想和行動(dòng)放到國(guó)家重大科技決策部署上,發(fā)揚(yáng)“安專(zhuān)迷”精神,在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下,在新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化上能夠把握主攻方向,在新形勢(shì)下贏得發(fā)展的主動(dòng)。
有好的制度不執(zhí)行,無(wú)異于一紙空文。千條萬(wàn)條,不落實(shí)就是白條。各級(jí)黨委和政府同時(shí)也要貫徹落實(shí)好人才制度,讓好的制度在院士專(zhuān)家科技創(chuàng)新、培養(yǎng)下一代青年才俊和立德治學(xué)方面發(fā)揮更好的作用,我們就一定能凝聚起院士專(zhuān)家實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)一百年”、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國(guó)夢(mèng)”的磅礴合力。